Somos add
QUEM SOMOS
Somos uma empresa especializada em Inovação e Tecnologia com mais de 25 anos de atuação no mercado e escritórios em São Paulo, Rio de Janeiro e Miami.
Pioneira em Agilidade no Brasil, somos referência em Desenvolvimento e Gestão de Projetos, Transformação Ágil e Outsourcing estratégico, conectando o mundo acadêmico ao mercado de TI, valorizando a Pesquisa & Desenvolvimento, capacitando pessoas para inovação e transformando oportunidades em negócios.
Nessa trajetória, conquistamos clientes nacionais e internacionais de diversos setores. Entre elas, seguradoras de grande porte que confiam nas soluções de tecnologia para o mercado segurador desenvolvidas pela empresa.
Nossa estrutura conta com um time de profissionais capacitados para impulsionar a transformação digital e colaborar com a melhor tomada de decisões corporativas, oferecendo uma extensa gama de produtos e serviços tecnológicos baseados em gestão Ágil.
Por isso, somo reconhecidos pela excelência em tecnologia, com um time repleto de profissionais experientes e docentes de instituições renomadas.
NOSSA HISTÓRIA
A Add Technologies (primeiro nome da empresa) foi fundada na cidade do Rio de Janeiro em 1997 pelo CEO Aldo Pires, quando o engenheiro eletrônico decidiu fazer a diferença após concluir seu Doutorado na COPPE/UFRJ e perceber que inovação tem que ‘vir de casa’ para trazer resultados.
Desde então, a empresa pioneira em Agilidade e Inovação conquista prêmios importantes, desenvolve soluções criativas e constrói projetos complexos que geram valor e alto impacto para negócios e em toda a sociedade.
Em constante evolução, a marca passou por alterações e se tornou add. Hoje, são mais de 1.600 projetos entregues, mais de 200 profissionais no time, mais de 5 milhões de horas em desenvolvimento, alto índice de NPS (98%) e 1,6% de turnover, o que revela a satisfação dos clientes e a capacidade de retenção de talentos na empresa.
Conheça a jornada add.
1997
Pioneiro em práticas ágeis e Inovação no Brasil, Aldo Pires identificou o abismo que havia entre as teorias da Academia e as práticas do mercado no setor de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) assim como a necessidade de formar times qualificados ‘dentro de casa’ para entregar produtos e serviços com usabilidade de forma integrada, ágil e colaborativa, e então produzir soluções assertivas e personalizadas para cada negócio.
1999
Em 1999 − quando a web 2.0 ainda era embrionária no mundo − a empresa realizava consultorias focadas na implantação dos padrões de qualidade de desenvolvimento de softwares (como o CMMI) e já desenvolvia projetos tecnológicos com ferramentas inovadoras, sendo uma das primeiras parceiras estratégicas da Macromedia por aqui.
2000
Na década de 2000, a add comprovou que a inovação está no seu DNA ao apresentar para o mercado produtos e serviços baseados em metodologias e práticas ágeis como o Scrum.
Sim, foi uma precursora do Agile no país!
2011
E no ano de 2011, ampliou a inovação, adotando o Design Thinking na oferta de práticas ágeis, priorizando o trabalho colaborativo e criando soluções com a oferta da abordagem em consultorias, mentorias e treinamentos.
2014
Início do Circuito de Treinamentos add, com o princípio o investimento social, onde compartilhamos conhecimento gratuitamente e cada participante é convidado a praticar a empatia com doações de alimentos ou itens de higiene pessoal para instituições de caridade.
PREMIAÇÕES
Com prêmios importantes em nossa trajetória, ganhamos o título de maior parceira da OutSystems nas Américas. Entre 160 países, fomos a empresa líder na aquisição de novos clientes em 2022 para projetos com a plataforma low-code.
FAPERJ
Prêmio FAPERJ Inovação – Aplicativo Mobile – MECE (Monitoramento Estratégico de Controle de Endemias).
Venture Forum
Prêmio Destaque em Inovação – Venture Forum da ABVCAP e ABDI
F.A.N
Framework de Análise de Negócios próprio nomeado de F.A.N.
Programa Softex de Inovação
Fomos umas das 15 empresas do sudeste e das 5 empresas mais inovadoras do país.
Prêmio de Parceira
OutSystems Líder das Américas
Entre 160 empresas, fomos reconhecidos como “Most Close Deals” por captar e encantar o maior número de novos clientes em 2022.
NOSSA CULTURA
Inovar é ir além do óbvio. É reinventar o caminho e criar soluções que transformam desafios em modelos de negócios viáveis com resultados surpreendentes.
Na add, valorizamos a importância das pessoas como agentes de mudança, destacando abordagens como Design Thinking, Lean Thinking, Agile Thinking, Management 3.0 e Coaching. Priorizamos desafios, pois neles encontramos soluções, e priorizamos pessoas, pois são elas que impulsionam a mudança.
Somos add: compartilhando ideias. Transformando pessoas. Impulsionando negócios.
Missão
Gerar valor com mindset ágil através de Pessoas, Metodologias e Tecnologias.
Visão
Ser ‘Top of Mind’ em Transformação Ágil no país.
Valores
Colaboração, Senso de dono, Desafiar o status QUO, Autodesenvolvimento e Ética.
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